就职供销社,我在60年代搞代购 第924节(2 / 4)

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  他一想到他好不容易看中的优秀人才,就这么要被人欺负走,哪怕现在面对陈书记,他都要控制不住怒火。
  “我就想问问咱供销系统对于优秀人才,是不是不当回事,不稀罕?您要说句不稀罕,我这边也能给人介绍去外贸部!”
  陈书记一头雾水。
  “啥优秀人才,人才哪有不稀罕的,你到底想说啥?”
  年组长运了运气,从牙缝里挤出一句话。
  “许姣姣,盐市供销社负责人许姣姣同志,人家小同志被咱队伍的人欺负得要辞职,这事您管不管?”
  陈书记惊得屁股差点抬起来。
  “你说谁,许姣姣要辞职?”
  盐市的许姣姣可不是普通同志。
  那丫头从进他们供销系统就表现出众,她搞出口创汇的手段常常连总社都要自愧不如,更别提那丫头前段时间还联合盐市政府搞了‘小交会’,出了多大的风头啊。
  上次他去上面开会,其他系统的负责人都酸溜溜地跟他打听人呢。
  陈书记虽然从来嘴上没说过,但心里是很欣赏这个小同志的。
  也是打定主意要好好栽培,甚至准备明年就调到总社来重点培养。
  现在年组长跟他说人要辞职?
  这不滑稽嘛。
  陈书记第一个念头就是生气。
  谁,谁要抢走他们供销系统的优秀人才?
  年组长撇嘴:“没人抢,她是被人欺负要走的!东省供销社想调许姣姣回省里,许姣姣不愿意,东省那边计划启动强制调令,那丫头估计是听到风声了,气不过就想辞职。”
  陈书记:......
  他揉揉眉心:“盐市到底地方小,她能力大,去了东省更能发挥她的能力,也是对她未来发展更有利,东省那边想调她也没问题吧?”
  这是欺负吗?这是提拔吧。
  第1164章 许姣姣:领导,想升职
  年组长这会气得有些脑子发晕,压根没发现事情的漏洞。
  倒是陈书记担忧归担忧,但大领导心理素质强,不至于被这点事冲击到,脑子就很清楚。
  他道:“许姣姣同志因为舍不得离开盐市就要辞职,可她的能耐咱都清楚,去省里,或者来总社,对她对系统才是最好的。
  如果她只想窝在盐市那个小地方,对供销系统的贡献就是有限的,这样的人才,能完成年组长你对她的期望吗?”
  一个不愿意接受组织加担子的同志,就像扶不起来的阿斗,几乎是可以放弃的存在。
  这话说得难听,但却是事实。
  谁都想往上爬,受领导器重,受单位倚重,可许姣姣却想往后缩,不肯承担更大的责任,还闹着要辞职。
  这样把工作当成儿戏的人,真的值得单位挽留吗? ↑返回顶部↑

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